Schneeflocken mit der Heißklebepistole basteln
Teilnahmebedingungen Gewinnspiel
Teilnahmebedingungen
Die Teilnahme an unserem Gewinnspiel richtet sich nach diesen Teilnahmebedingungen.
1. Veranstalter
1.1 Das Gewinnspiel wird durch die anndora GmbH, Delitzscher Str.79b, 06116 Halle, durchgeführt. Der Empfänger der vom Teilnehmer bereitgestellten Daten ist die anndora GmbH. Das Gewinnspiel steht in keiner Verbindung zu Instagram und wird in keiner Weise von Instagram gesponsert, unterstützt oder organisiert. Instagram ist von jeglicher Haftung ausgeschlossen. Der Empfänger der vom Teilnehmer bereitgestellten Daten ist nicht Instagram, sondern die anndora GmbH. Die bereitgestellten Daten werden ausschließlich für das vorliegende Gewinnspiel verwendet.
2. Ablauf des Gewinnspiels
2.1 Wir verlosen einen Sonnenschirm 2,1m natural: für das Instagram und Facebook Gewinnspiel unter allen jeweiligen Teilnehmern unseres Gewinnspiels.
2.2 An unserem Gewinnspiel nimmt teil, wer einen Kommentar unter dem Post von der anndora GmbH auf Facebook oder Instagram am 24.12 postet und den entsprechenden Post liked. Um am Gewinnspiel teilzunehmen, muss dem Instagram-Profil bzw Facebookprofil @anndora.de gefolgt werden. Mehrfachteilnahmen sind nicht möglich. Die Teilnahme an dem Gewinnspiel ist unentgeltlich. Der Teilnehmer muss lediglich die Gebühren für die Internetverbindung tragen. Eine Teilnahme über Gewinnspielclubs oder sonstige gewerbliche Dienstleister ist ausgeschlossen.
2.3 Jeder Teilnehmer kann nur mit einem Kommentar teilnehmen.
2.4 Es werden Einsendungen berücksichtigt, die am 24.12.2019 eingesendet werden.
2.5 Die Auslosung erfolgt am 27.12.2019.
2.6 Gewinner werden per persönlicher Nachricht auf der jeweiligen Plattform benachrichtigt.
3. Teilnahmevorraussetzungen
3.1 Teilnahmeberechtigt sind natürliche Personen, die Ihren Wohnsitz in Deutschland und das 18. Lebensjahr vollendet haben.
3.2 Die Teilnahme ist nicht auf unsere Kunden beschränkt.
3.3 Nicht teilnahmeberechtigt am Gewinnspiel sind alle an der Konzeption und Umsetzung des Gewinnspiels beteiligte Personen und Mitarbeiter des Betreibers sowie Ihre Familienmitglieder.
3.4 Wir sind berechtigt, Personen von der Teilnahme auszuschließen, wenn berechtigte Gründe vorliegen, wie beispielsweise (a) bei Manipulationen im Zusammenhang mit Zugang zum oder Durchführung des Gewinnspiels, (b) bei Verstößen gegen diese Teilnahmebedingungen, (c) bei unlauterem Handeln oder (d) bei falschen oder irreführenden Angaben im Zusammenhang mit der Teilnahme an dem Gewinnspiel.
4. Gewinn
4.1 Eine Barauszahlung ist nicht möglich.
5. Datenschutz
5.1 Mit der Teilnahme erheben und verarbeiten wir den Vor- und Nachnamen, die E-Mail-Adresse des Teilnehmers, sowie evtl. darüber hinaus durch den Teilnehmer angegebene Daten.
5.2 Alle Daten werden gemäß unserer Datenschutzerklärung, die unter https://www.anndora.de/Datenschutz/ abrufbar ist, verarbeitet.
5.3 Der Name des Gewinners wird auf Facebook und Instagram veröffentlicht.
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Tag der berufstätigen Eltern
Windeln wechseln und ab zur Arbeit, was früher unvorstellbar war ist heute für viele junge Menschen ganz normaler Alltag. Aber wie schafft man den Spagat zwischen Karriere und Familie?
Viele Arbeitgeber sind glücklicherweise mittlerweile bereit Ihren Angestellten unter die Arme zu greifen, damit diese beides unter einen Hut kriegen können.
Ob nun Elternzeit, Teilzeit oder Home Office, heutzutage gibt es die verschiedensten Modelle um jungen Eltern das Leben zu erleichtern. Ein Vorteil dabei für den Arbeitgeber hier individuell auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen, ist das binden von qualifizierten Fachkräften. Denn eine gute Beziehung zwischen Arbeitnehmer und -geber ist auf lange Sicht Gold wert. Da junge und talentierte Arbeitnehmer mittlerweile nicht mehr nur auf die monetären Gesichtspunkte eines Jobs achten sondern auch die sozialen Aspekte für viele Angestellte in den letzten 10 Jahren an Bedeutung gewonnen haben.

Wir bei anndora haben Familie immer groß geschrieben und waren immer zu Kompromissen bereit, da auch Ich die Hürden und Probleme als junge Mutter und eigenständige Unternehmerin kennen gelernt habe, als mein Sohn Lucas zur Welt kam und ich die anndora GmbH gegründet habe. Durch meine damaligen Erfahrungen mit der Thematik hatte ich bei dieser Frage auch immer ein offenes Ohr für meine Angestellten. Wir haben heute zum Tag der berufstätigen Eltern einmal bei uns in der Firma nachgefragt um zu sehen was unsere Mitarbeiter zu dieser Thematik sagen.
Jens R.: “Als stolzer Vater zweier großartiger Töchter bin ich sehr glücklich die ersten beiden Lebensmonate als Elternzeit genießen zu dürfen. Mithilfe von anndora haben wir ein Modell gefunden, dass einen fließenden Übergang aus Tätigkeit und Elternzeit möglich gemacht hat.”
Philipp S.: “Dank der Unterstützung seitens der Firma, konnte ich auch während der Geburt meiner Tochter weiterhin arbeiten und auch für meine Frau da sein.“
Am Ende muss ich nur sagen das ich immer wieder beeindruckt bin, wie junge Eltern den Spagat zwischen Arbeit und Familie schaffen. Besonders in Zeiten wo junge Menschen teilweise auch vor dieser Entscheidung zurückschrecken, da Sie Angst haben Ihrer Karriere dadurch zu schaden. Daher wünsche ich allen erwerbstätigen Eltern alles Gute und lasst euch heute mal von euren Kindern verwöhnen.